Harvard Business Review – РоссияHarvard Business Review – Россия

https://events.hbr-russia.ru/events/cefr
Молодость против опыта: дискуссия о карьере, здоровье и личном счастье
Клубная встреча Sberbank Private Banking & Harvard Business Review Россия
Клуб KELIA
улица Воздвиженка, 7/6с1Москва
2018-07-19T09:00:42+03:00
2018-07-19T21:00:47+03:00
https://cdn.vedomosti.ru/image/2018/5v/yuc62/original-195p.png
Harvard Business Review – Россия
Добавить в календарь

О проекте

Молодость vs Опыт


Anti-age разговор о здоровье, карьере и личном счастье

19 июля прошла организованная Sberbank Private Banking и «Harvard Business Review — Россия» закрытая встреча женского клуба. Обсудить тему «Молодость vs опыт: дискуссия о карьере, здоровье и личном счастье» собрались представительницы топ-менеджмента российских компаний, коучи и эксперты в области управления.

Модерировал встречу продюсер, музыкальный критик и ведущий Михаил Козырев. Он открыл дискуссию о преимуществах и недостатках разных возрастов, предположив, что сегодня труднее всего приходится людям 20–30 лет. Неограниченные возможности, которые многим открывает современная жизнь, ставят их в тупик и ложатся тяжким грузом на плечи.

С этим мнением согласилась основатель и координатор проекта RuGenerations Евгения Шамис. Представители поколения Y ощущают потерянность, которая реже наблюдается у людей других возрастов, отметила она, и причина этого в неопределенности будущего и масштабности задач, которые ставит перед ними общество.

Основательница сети кафе «АндерСон» Анастасия Татулова добавила, что у современных молодых людей нет авторитетов и рамок, которые служили ориентиром людям ее поколения. «Они задаются такими вопросами, которыми я начала задаваться только после 35», — отметила она.

Но является ли такая свобода мысли конкурентным преимуществом на рынке труда? По мнению Евгении Шамис, молодые сотрудники ценны не только креативным подходом к решению задач, но и умением находить общий язык со своими сверстниками, что необходимо, если ваши клиенты — люди до 30 лет.

Соосновательница сервиса Timepad Дарья Устюжанина, впрочем, отметила, что миллениалы, которые приходят на новую должность с горящими глазами, нередко теряют мотивацию и азарт. Многие из них хотят примерить на себя разные роли, исследовать разные отрасли, вместо того, чтобы долго и усердно трудиться на одном поприще. «Я устала на собеседованиях от словосочетания “интересная работа”», — согласилась с коллегой Анастасия Татулова.

Однако, как возразила мотивационный спикер, коуч и тренер Мария Колосова, мотивация сотрудников находится в руках руководителей. Лучшие из них смогут использовать положительные качества двадцатилетних работников на пользу компании, превратить потерянных молодых людей в профессионалов и специалистов.

Что же с сотрудниками зрелого возраста? Не мешают ли их карьерному развитию стереотипы и предубеждения работодателей и HR-специалистов? Евгения Шамис уверена, что одна из главных проблем работников старше 40 лет — самовосприятие и неумение презентовать себя. Люди этого возраста чувствуют себя «отработанным материалом», и это сказывается на их карьере.

Противостоять этому можно, согласилась Евгения с Марией Колосовой. Для этого стоит верить в себя, слушать внутренний голос и заниматься своим делом вопреки мнению окружающих, трудностям, профессиональным и персональным кризисам. Более того, кризисы, отметила Анастасия Татулова, помогают отличить значимые аспекты жизни от сиюминутных и второстепенных.

Руководитель Sberbank Private Banking Евгения Тюрикова подытожила дискуссию, отметив, что успех зависит не от возраста, а от умения и желания совершенствоваться и бороться со своими «тараканами». «Успех, как сказал Черчиль, — это движение от неудачи к неудачи без потери энтузиазма, — добавила она.
{{ opened_tabs[currentTab] ? 'Свернуть всю программу' : 'Развернуть всю программу' }}
19 июля 2018

19 июля 2018

19:00 - 20:00
Сбор гостей. Welcome фуршет

20:00 - 21:30
«Молодость vs Опыт»
Откровенный anti-age разговор о карьере, здоровье и личном счастье.
21:30 - 23:00
Фуршет. Свободное общение.
{{ opened_tabs[currentTab] ? 'Свернуть всю программу' : 'Развернуть всю программу' }}
Участникам
Условия участия
Место проведения
Клуб KELIA
улица Воздвиженка, 7/6с1
Контакты
Елена Уколова
Программный менеджер
+7 (495) 956 34 58 доб. 1686
e.ukolova@hbr-russia.ru